تصویب‌نامه در خصوص حقوق ثابت و فوق‌العاده‌های مشمول کسور بازنشستگی کارمندان رسمی و پیمانی مأمور

 شماره31629/ت47882هـ                          20/2/1391

تصویب‌نامه در خصوص حقوق ثابت و فوق‌العاده‌های مشمول کسور بازنشستگی کارمندان رسمی و پیمانی مأمور در دستگاه اجرایی (مقصد)

بخشنامه شماره 177/91/200 مورخ7/1/1391دررابطه با فوق العاده مناطق کمتر توسعه یافته و بدی آب و هوا

آیین نامه جذب و نگهداری نیروی انسانی نخبه و استعداد برتر در دستگاههای اجرایی شماره 247285 مورخ15/12

 آیین نامه شماره 247285 مورخ 15/12/1390

هیئت وزیران در جلسه مورخ ۱۹/۱۱/۱۳۹۰ بنا به پیشنهاد مشترک معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور و بنیاد ملی نخبگان و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و تبصره (۱) ماده (۶۵) قانون مدیریت خدمات کشوری - مصوب۱۳۸۶- و بند "ی" ماده (۱۸) قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران - مصوب ۱۳۸۹ -، آیین نامه جذب و نگهداری نیروی انسانی نخبه و استعداد برتر در دستگاههای اجرایی را به شرح زیر تصویب نمود:

بخشنامه شماره 216756/15224 مورخ 29/11/1390 معاون حقوقی رییس جمهور در خصوص عائله مندی زنان

بخشنامه شماره 216756/15224 مورخ 29/11/1390 معاون حقوقی رییس جمهور در خصوص عائله مندی زنان

تصویب نامه هیات وزیران در رابطه با فوق العاده مناطق کمتر توسعه یافته و بد آب و هوا

تصویب نامه هیات وزیران در رابطه با فوق العاده مناطق کمتر توسعه یافته و بد آب و هوا

مصوبه ها و بخشنامه های مربوط به انتقال از تهران

     مصوبات کارگروه انتقال از تهرانpdf

دستورالعمل اجرایی ارزیابی عملکرد کارمندان شماره 11942/200 مورخ 22/5/90

در اجرای تبصره «ب» ماده (۱) آیین نامه اجرایی مواد ۸۱ و ۸۲ موضوع تصمیم نامه شماره ۴۲۲۵/۴۴۳۲۷ تاریخ ۱۴/۱/۱۳۸۹ وزیران عضو کمیسیون امور اجتماعی  و دولت الکترونیک ُ آیین نامه اجرایی بند ۳ ماده ۴۸ قانون مدیریت خدمات کشوری به شماره ۲۳۱۳۲۷/ت۴۳۹۱۵ک تاریخ ۲۱/۱۱/۱۳۸۸ُ اجرای تبصره بند ۲ قسمت ب بخشنامه شماره ۵۵۵۸۸/۲۰۰ تاریخ ۲۷/۱۰/۱۳۸۹ و در راستای استقرار نظام مذیریت عملکرد در حوزه مدیران و کارمندان ُ « دستورالعمل اجرایی ارزیابی عملکرد کارمندان»  مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری  تصویب و ابلاغ شد

 دستورالعمل اجرایی ارزیابی عملکرد کارمندان شماره 11942/200 مورخ 22/5/90

آیین نامه اجرایی ماده (73) قانون مدیریت خدمات کشوری

 شماره 79010/ت45911ک      مورخ ۱۵/۴/۱۳۹۰
آیین‌نامه اجرایی ماده (73) قانون مدیریت خدمات کشوری

وزارت امور اقتصادی و دارایی ـ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهور
معاونت برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی رییس‌جمهور

وزیران عضو کمیسیون امور اجتماعی و دولت الکترونیک در جلسه مورخ 21/1/1390 بنا به پیشنهاد شماره 46041/200 مورخ 8/9/1389 معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهور و به استناد ماده (73) قانون مدیریت خدمات کشوری ـ مصوب 1386ـ و با رعایت جزء «ط» بند (1) تصویب‌نامه شماره 158795/ت38856هـ مورخ 1/10/1386 آیین‌نامه اجرایی ماده یادشده را به شرح زیر تصویب نمودند:

دستورالعمل اجرایی نحوه پرداخت فوق العاده کارایی و عملکرد موضوع بند «ب» ردیف 6 ماده 68 قانون مدیریت خدمات کشوری

دستورالعمل اجرایی نحوه پرداخت فوق العاده کارایی و عملکرد موضوع بند «ب» ردیف 6 ماده 68 قانون مدیریت خدمات کشوری

 شماره  6653/206مورخ ۲۳/۳/۹۰

بخشنامه ها آئین نامه ها و مصوبات pdf پی دی اف

بخشنامه ها آئین نامه ها و مصوبات pdf پی دی اف

جداول مربوط به حقوق بخشنامه 14593/200 مورخ 21/2/88

جداول مربوط به حقوق بخشنامه 14593/200 مورخ 21/2/88

رفع ابهام از عبارت «حقوق و مزایای مستمر» (بخشنامه ۹۵۳۱۴/۲۰۰ مورخ ۸/۱۰/۱۳۸۸ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور)

رفع ابهام از عبارت «حقوق و مزایای مستمر» (بخشنامه ۹۵۳۱۴/۲۰۰ مورخ ۸/۱۰/۱۳۸۸ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور)

آیین نامه اجرایی تبصره ماده(66) قانون مدیریت خدمات کشوری

معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور
معاونت برنامه ریزی و نظارت راهبردی رییس جمهور
 شماره 37765/43912 مورخ 21/2/89

وزیران عضو کمیسیون امور اجتماعی و دولت الکترونیک بنا به پیشنهاد معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی  رییس جمهور و به استناد تبصره ماده (66) قانون مدیریت خدمات کشوری - مصوب 1386 -  و با رعایت جزء " ط "  بند (1) تصویب نامه شماره 158795/ت38856 ه مورخ 1/10/1386آیین نامه اجرایی تبصره یاد شده را به شرح ذیل موافقت نمودند :