آییننامه اجرایی بند «م» ماده (۴۴) قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران
بخشنامه به کلیه دستگاه های اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری
پیرو بخشنامه شماره ۸۴۵۹۷/۲۰۰ مورخ ۸/۹/۱۳۸۸ (موضوع دستورالعمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برای به کارگیری افراد در دستگاه های اجرایی ) شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی در مورخ ۱۹/۹/۱۳۹۰ بنا به پیشنهاد معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور با اصلاح ماده (۱۹) دستورالعمل فوق به شرح زیر موافقت نمود:
ماده ۱۹- در طول اجرای قانون برنامه پنجم توسعه، جذب نیروی انسانی به صورت رسمی یا پیمانی در چارچوب ماده (۵۷) قانون مذکور صورت می پذیرد.
لطف ا.... فروزنده دهکردی
لینک دانلود بخشنامه شماره 46635/90/200 مورخ 3/10/90
لینک بخشنامه شماره 84597/200 مورخ
رای هیات عمومی در رابطه با ابطال بند(19)بخشنامه 46635/90/200
شماره 44432/206 20/9/1390
شیوهنامه رسیدگی و رفع اختلاف دستگاههای اجرائی (موضوع ماده (8) تصویبنامه شماره 212767/ت37550ک مورخ 27/12/1386)
با توجه به اصول (124) و (134) قانون اساسی و در اجرای مواد (8)، (9) و (10) آئیننامه چگونگی رفع اختلاف بین دستگاههای اجرائی از طریق ساز و کارهای داخلی قوه مجریه (موضوع تصویبنامه شماره212767/ت37550ک مورخ 27/12/1386 کمیسیون اصل (138) و با توجه به بند «22» ضوابط اجرایی بودجه سال 1387 کل کشور (موضوع تصویبنامه شماره 211947/ت39365هـ مورخ28/12/1386 هیأتوزیران) شیوهنامه ذیل به کلیه دستگاههای اجرائی جهت اجرا ابلاغ میگردد.